Fundación de Seguridad Aérea

Bolsa de Trabajo

Inscríbete a la bolsa de trabajo oficial de la Fundación de Seguridad Aérea y contribuye a impulsar proyectos con impacto social directo en la seguridad aeronáutica.

Resumen de la vacante:

Ubicación: Madrid
Contrato: Indefinido *(sujeto a periodo de prueba legal)
Jornada: Completa (40 h/semana) con modelo híbrido (1 a 2 días de teletrabajo)
Retribución: 30.000 € – 33.000 € brutos/año + variable estratégico

Compromiso de transparencia y evaluación directa de las candidaturas.

En FaSA20 garantizamos un proceso de selección riguroso, ético y humano:

  • Evaluación 100% Humana: Ningún sistema de Inteligencia Artificial (IA), software de filtrado ni algoritmo automatizado interviene en la selección o descarte de las candidaturas.
  • Inspección Directiva: Todas las solicitudes y documentos presentados son revisados y evaluados de forma individual por la Presidencia y los miembros del Patronato de la Fundación.
  • Tratamiento Confidencial: La información facilitada será tratada con estricta reserva y utilizada exclusivamente para la valoración de esta convocatoria.

Acerca del empleo

En la Fundación de Seguridad Aérea (FaSA20) iniciamos el proceso de selección para la incorporación en nuestra sede de Madrid de un/a Responsable de Patrocinio, Mecenazgo y Subvenciones.

Nuestra institución tiene como propósito fundamental promover la concienciación social y la mejora continua de la seguridad aeronáutica, siendo el objetivo estratégico del puesto liderar la captación de recursos económicos y la consolidación de alianzas corporativas e institucionales que garanticen la sostenibilidad y proyección de iniciativas y proyectos sociales.

Responsabilidades
  • Desarrollo de Alianzas Estratégicas: Diseñar y ejecutar la estrategia de captación de patrocinio corporativo y mecenazgo con empresas, fundaciones y entidades privadas.
  • Gestión Integral de Subvenciones: Identificar, preparar y presentar propuestas a convocatorias de subvenciones públicas y privadas (de ámbito nacional e internacional), realizando el seguimiento y justificación técnica/financiera correspondiente.
  • Comercialización de Eventos Institucionales: Impulsar la captación de patrocinios y colaboraciones para los eventos organizados por la Fundación.
  • Relaciones Institucionales y Fidelización: Gestionar la relación continua con colaboradores clave, velando por el cumplimiento de los compromisos adquiridos y el retorno de valor para las partes.
Requisitos
  • Titulación académica: Licenciatura o Grado en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Marketing o disciplinas afines. Se valorará positivamente la formación especializada en Fundraising y gestión de entidades del Tercer Sector.
  • Experiencia previa: Mínimo de 3 años de experiencia acreditada en desarrollo de negocio, gestión comercial, captación de fondos o dirección de patrocinios y subvenciones.
  • Competencia lingüística: Dominio profesional del idioma inglés.
  • Aptitudes: Capacidad de negociación, orientación a resultados, visión estratégica y compromiso con los fines de interés general de la Fundación.
Condiciones Laborales
  • Modalidad contractual: Contrato indefinido (sujeto al periodo de prueba establecido por ley / convenio colectivo aplicable).
  • Retribución: Rango salarial de 30.000 € a 33.000 € brutos anuales + retribución variable en función del cumplimiento de objetivos estratégicos.
  • Jornada y régimen de trabajo: Jornada completa (40 h/semana) en modalidad híbrida (1 a 2 días de teletrabajo semanal).
  • Ubicación del puesto: Madrid.
Presentación de Candidaturas

El plazo para la recepción de solicitudes se encuentra actualmente abierto.

Las personas interesadas que reúnan los requisitos exigidos pueden formalizar su inscripción a través del siguiente formulario:

Enviar candidatura - Paso número 1 de 2

Datos identificativos

Nombre
Correo electrónico
Ejemplos: https://www.linkedin.com/in/xxx/ o https://www.fulanodetal.com

Perfil Profesional

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Adjunte su currículum vitae actualizado en formato PDF. Tamaño máximo 3 MB.
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Puede adjuntar, de forma opcional, documentación adicional que considere relevante. En formato pdf y de máximo 3 MB cada uno.
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